Programa

Neurociência e Psicologia Aplicadas ao Desenvolvimento de Treinamentos Corporativos

100% prático e aplicável

Neste programa você vai aprender:

Quais são os mecanismos cerebrais envolvidos na motivação e como utilizar esse conhecimento na prática para aumentar o engajamento em treinamentos corporativos

Diferenças entre conhecimento e habilidade e por que essa questão é tão importante no processo de ensino e aprendizagem

Como desenvolver e estruturar novos conhecimentos de forma mais eficiente e alinhada ao funcionamento do cérebro

Como desenvolver habilidades e soft skills com técnicas apropriadas para esse tipo de aprendizagem

Como estruturar treinamentos corporativos mais eficientes, práticos e aplicáveis no contexto profissional

Erros mais comuns que comprometem a aprendizagem, a motivação e o engajamento em treinamentos e processos de desenvolvimento

Programa mais completo e didático sobre desenvolvimento de treinamentos corporativos do Brasil

Módulos do programa

Módulo 1

Motivação e Engajamento

Como funcionam os principais mecanismos cerebrais envolvidos na motivação e no engajamento

Erros mais comuns que reduzem adesão, interesse, participação e envolvimento em treinamentos corporativos

Como aumentar o interesse, a participação e o envolvimento dos participantes

Técnicas e estratégias práticas para criar experiências de aprendizagem mais relevantes e motivadoras

Módulo 2

Como o Cérebro Aprende

Principais diferenças entre a aquisição de conhecimentos e o desenvolvimento de habilidades (e por que isso é tão importante no processo de ensino e aprendizagem)

Principais mecanismos cerebrais envolvidos na aprendizagem

Erros mais comuns que prejudicam atenção, compreensão, retenção e consolidação do aprendizado

Técnicas e estratégias práticas para tornar a aprendizagem mais eficiente em treinamentos corporativos

Módulo 3

Desenvolvendo novos conhecimentos

Como a aquisição de novos conhecimentos ocorre no cérebro

Principais desafios na aquisição de novos conhecimentos

Erros mais comuns que dificultam a aquisição, a organização, a retenção e a recuperação de novos conhecimentos

Técnicas e estratégias práticas para aumentar a eficiência da aquisição de novos conhecimentos

Módulo 4

Desenvolvendo novas habilidades e soft skills

Como ocorre o desenvolvimento de novas habilidades no cérebro

Principais desafios no desenvolvimento de novas habilidades e soft skills

Erros mais comuns que prejudicam a prática, a consolidação e a automatização de novas habilidades

Técnicas e estratégias práticas para aumentar a eficiência do desenvolvimento de novas habilidades e soft skills

Módulo 5

Criando treinamentos eficientes na prática

Principais desafios na criação e atualização de treinamentos corporativos

Erros mais comuns na criação e atualização de treinamentos corporativos

Passo a passo para criação de treinamentos corporativos mais motivadores, eficientes e assertivos

Passo a passo para atualização e redesenho de treinamentos corporativos já existentes

O conteúdo é todo baseado em Neurociência e Psicologia aplicadas ao ensino e à aprendizagem e possui linguagem simples para que seja possível entendê-lo mesmo sem conhecimentos prévios nessas áreas

Para quem é este programa?

Coordenadores e diretores de treinamento e desenvolvimento (T&D), RH e educação corporativa que desejam criar ou atualizar treinamentos de forma mais eficiente e assertiva

Líderes e gestores que querem desenvolver conhecimentos, habilidades e soft skills em suas equipes

Instrutores, facilitadores e consultores que buscam aplicar neurociência e psicologia na aprendizagem corporativa

Profissionais que desejam compreender melhor como as pessoas aprendem para estruturar experiências de desenvolvimento mais estratégicas e aplicáveis

Certificado de conclusão na finalização do programa

Informações gerais do programa

FormatoCurso online ao vivo

Formato: Curso online ao vivo

GravaçãoGravações dos treinamentos disponíveis por 1 ano após a conclusão

Gravação: Gravações dos treinamentos disponíveis por 1 ano após a conclusão

SuporteSuporte via WhatsApp, tire suas dúvidas direto com o professor Matheus

Suporte: Suporte via WhatsApp, tire suas dúvidas direto com o professor Matheus

CertificadoCertificado de conclusão do programa emitido pelo Instituto Brasileiro de Cognição, Ensino e Aprendizagem (IBCEA)

Certificado: Certificado de conclusão do programa emitido pelo Instituto Brasileiro de Cognição, Ensino e Aprendizagem (IBCEA)

Próxima turmaPróxima turma online ao vivo prevista para acontecer em junho de 2026, mas é necessário fazer a pré-inscrição para garantir sua vaga.

Próxima turma: Próxima turma online ao vivo prevista para acontecer em junho de 2026, mas é necessário fazer a pré-inscrição para garantir sua vaga.

Professor pós-graduado em neurociência e psicologia aplicadas à aprendizagem

Professor

Matheus Pedroso

Especializado em neurociência e psicologia aplicadas à educação, Matheus Pedroso é fundador do INSTITUTO BRASILEIRO DE COGNIÇÃO, ENSINO E APRENDIZAGEM (IBCEA) e tem como principal propósito aproximar o conhecimento científico das demandas reais das empresas e instituições de ensino. Já impactou mais de 10 mil pessoas por meio de cursos, treinamentos e palestras.